Home Wie zijn wij?
Wie zijn wij

Silver Power 55+ is in 2010 opgezet door Willy van den Branden (1948) en Peter Stoffer (1945). Willy en Peter zijn van mening dat het arbeidzaam leven niet ophoudt bij 60 of 65 jaar. Vooral hooggeschoolde mensen zijn uitstekend in staat om veel langer actief te blijven op de arbeidsmarkt.

willy_van_de_branden Willy is oprichter en eigenaar van VDB Adviesgroep. Al meer dan 20 jaar is hij succesvol werkzaam als subsidieadviseur in de Zorgsector en gespecialiseerd inzake alle HRM gerelateerde subsidies, regelingen en fiscaliteiten. Daarvoor was hij meer dan 8 jaar werkzaam als arbeidsconsulent en de laatste jaren als directielid van Arbeidsvoorziening.
willy_van_de_branden Peter is vanaf 2005 werkzaam als zelfstandig organisatieadviseur. Hij is gespecialiseerd in HR beleid in professionele organisaties. Daarnaast treedt hij op als docent en examinator bij de academie voor management van de Rijksuniversiteit Groningen. Peter heeft zijn wortels liggen in het HR vak binnen de ziekenhuiswereld.

 

Beiden zijn er ten stelligste van overtuigd, dat werkgevers een verkeerd beeld hebben over oudere werknemers en onderschatten waartoe ouderen nog in staat kunnen zijn.


Met hun site SilverPower.nl willen zij een bijdrage leveren aan de verzilvering van het personeelsbestand van organisaties.

Silver Power is in 2010 opgezet door Willy van den Branden (1948) en Peter Stoffer (1945). Willy en Peter zijn van mening dat het arbeidzaam leven niet ophoudt bij 60 of 65 jaar. Vooral hooggeschoolde mensen zijn uitstekend in staat om veel langer actief te blijven op de arbeidsmarkt.

 

 

Willy is oprichter en eigenaar van

VDB Adviesgroep. Al meer dan 20 jaar is hij succesvol werkzaam als subsidieadviseur in de Zorgsector en gespecialiseerd inzake alle HRM gerelateerde subsidies, regelingen en fiscaliteiten. Daarvoor was hij meer dan 8 jaar werkzaam als arbeidsconsulent en de laatste jaren als directielid van Arbeidsvoorziening.

 

 

 

 

 

 

 

Peter is vanaf 2005 werkzaam als zelfstandig organisatieadviseur. Hij is gespecialiseerd in HR beleid in professionele organisaties. Daarnaast treedt hij op als docent en examinator bij de academie voor management van de Rijksuniversiteit Groningen. Peter heeft zijn wortels liggen in het HR vak binnen de ziekenhuiswereld.

 

 

 

 

 

 

Beiden zijn er ten stelligste van overtuigd, dat werkgevers een verkeerd beeld hebben over oudere werknemers en onderschatten waartoe ouderen nog in staat kunnen zijn.

 

Met hun site SilverPower.nl willen zij een bijdrage leveren aan de verzilvering van het personeelsbestand van organisaties.

 
Bekijk vacatures

Meest recente vacatures

  • Er zijn op dit moment geen beschikbare vacatures!

Meest bekeken vacatures

  • Er zijn op dit moment geen beschikbare vacatures!